2015浙江永嘉县提前招聘幼儿园教师聘用程序

2015-11-17 xredued01

聘用

根据体检、考察结果，确定为拟聘用对象，在永嘉教育网公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，按技能测试总成绩从高分到低分由考生选择录用单位。技能测试总成绩相同的，按上述排序办法确定。

拟聘人员须在2016年7月31日前将个人档案寄送永嘉县教育局政工科(地址：永嘉县上塘永建路235号，邮编：325100)，2016年7月 31日前提供《毕业证书》、《毕业生就业报到证》。对证件不全、档案未转入、提供虚假证件材料或经审核发现不符合招聘条件的，取消聘用资格。

聘用人员实行一年试用期，试用期满后经考核合格者，办理转正定级手续;试用期满考核不合格者，取消聘用资格，中止聘用关系。

报考人员在接到聘用通知后，无正当理由不按时报到的、或全日制普通高校应届毕业生不能按时毕业并取得规定学历的，取消聘用资格。

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