2015-03-12
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招聘学科(专业)及人数
招聘总数:43人。
招聘学科(专业)及人数:
中学、职业学校学科:语文3人、数学5人、英语5人、物理4人、化学1人、生物3人、历史2人、地理1人、体育10人、美术1人、计算机3人,通用技术1人。简章发布地址:公务员考试信息网(http://www.sdsgwy.com)
职业学校专业:汽修2人、酒店服务管理1人、美术设计1人。
(中学、职业学校具体招聘岗位需求信息详见附件)
报考条件
具有中华人民共和国国籍,遵守宪法、法律,无违法违纪行为,具有良好的品行和职业道德。
具备正常履行岗位职责必备的身体条件。热爱教育事业,具有良好的教师素质;有二级乙等(语文学科需具备二级甲等)及以上普通话等级证书。
符合学科(专业)需求和《2015年南京市教育局直属学校和四城区中小学新教师公开招聘公告》中的报名条件。
已参加南京市教育局统一组织的2015年四城区新教师公开招聘考试笔试,取得“同意面试”资格的全日制普通高校本科及以上毕业生。毕业时须取得相应的学历证书、学位证书及相应的教师资格证书。
招聘程序
招聘单位的招聘岗位、数量、资格条件和相关信息,在南京市人社局网站(http://www.njhrss.gov.cn)、南京市教育信息网(http://www.njenet.net.cn)和秦淮区教育信息网(http://www.qhqjyj.com)发布。
报名时间及地点
采用现场报名的方式,具体报名、时间地点详见《2015年秦淮区教育局所属中学、中等专业学校公开招聘新教师岗位信息表》。
报名要求
报名时应聘者需提供以下材料:2015年四城区同意面试成绩证明、毕业生就业推荐表、本人身份证、相应普通话等级证书、学业成绩单(需加盖学校教务处公章)、在校期间各类获奖、技能等级证书及近期2寸免冠照片2张。应聘者需填写《2015年毕业生应聘情况登记表》。
上述证件及相关材料均需校验原件并提供复印件。
应聘者应如实提供报考信息和材料,弄虚作假者,一经查实,取消面试或聘用资格。
面试及成绩计算
面试在区人社局和区教育局相关部门指导下,由招聘学校根据公开招聘的有关政策规定,按照批准后的面试工作方案组织实施面试工作。
面试人选
通过报名资格审核的考生进入面试,进入面试人员名单将在招聘学校网站上公布。具体面试时间、地点详见招聘学校网站。
面试内容及方式
面试采取现场答辩和授(说)课相结合的方式,按照先答辩后授(说)课的顺序进行。主要考察应聘者的综合素质,重点考察教育教学岗位所需的专业知识和 学科技能。现场答辩和授(说)课均按照百分制计分,合格分数线均为该项总分的60%。答辩成绩达不到合格分数线的不能参加授(说)课考核。
总成绩计算
总成绩按照百分制计算,笔试占30%,面试成绩占70%。即:总成绩=笔试成绩(折算成百分制)×30%+现场答辩考核成绩×30%+授(说)课考核成绩×40%。
联系方式
招聘单位
南京市第三高级中学: 025-84528636
南京市钟英中学: 025-84525507
南京市第二十七高级中学: 025-52204227
南京市第五高级中学: 025-84227601
南京市第五初级中学: 025-68730106
南京航空航天大学附属高级中学: 025-84593843
南京航空航天大学附属初级中学: 025-84598965
南京市文枢中学 025-52302639
南京市行知实验中学: 025-86955783
南京市第十八中学: 025-52611194
南京市第一中学初中部: 025-68202707
南京金陵中等专业学校: 025-86230022
主管部门
秦淮区教育局人事科:025-52650616、025-52650617。
招聘监督
秦淮区教育局监察室:025-52650630、025-52650602。
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