2015-07-21
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为适应我县教育事业发展需要，逐步改善教师队伍结构，优化师资配备，积极引进高素质人才，大力提升教师队伍的整体水平，切实满足教学活动和教学管理工作需要，经县委、县政府同意，决定面向社会公开招聘教师。
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘计划
2015年拟公开招聘教师141名。
1、初中教师( 45人)：语文 7人、数学8 人、英语6人、政治3人、历史3人、地理3人、物理3人、化学2人、生物2人、音乐2人、体育2 人、美术2 人、信息技术2人。
2、小学教师(86 人)：语文20 人、数学20 人、英语15人、音乐5人、体育5 人、美术 5人、信息技术4人、品德与社会5人、科学5人、特教2人。
3、幼儿园教师(10人)：学前教育10人。
三、招聘范围和对象
初中教师：面向社会公开招聘。统招全日制普通高校本科及以上学历未就业的毕业生(含全日制专接本毕业生，不限制非师范类毕业生)。
小 学和幼儿园教师： 1、具有肥乡县户籍或身份证号码为肥乡县号段(130428或132126开头的身份证号码)统招全日制普通高校专科及以上学历未就业的毕业生(不限制非 师范类毕业生)。2、县外统招全日制普通高校本科及以上学历(含全日制专接本毕业生，不限制非师范类毕业生)未就业的毕业生。
四、招聘条件
1、拥护中国共产党领导，热爱教育事业，具有爱岗敬业、为人师表的良好职业道德;
2、遵纪守法，作风正派，品学兼优;
3、身体健康，能胜任工作需要;
4、年龄35周岁及以下(限定为1980年7月17日以后出生);
5、具备国家规定的相应教师资格(高一级的教师资格可申报低一级的岗位，但幼儿园教师必须具有幼儿园教师资格);
6、符合招聘学科岗位所要求的专业条件。
7、有下列情形之一者，不予聘用。
(1)违犯计划生育政策的;
(2)曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除、辞退公职的人员(通过档案审核认定或举报查实);
(3)法律规定不得招聘为教师的其他情形的人员。