广东顺德区郑敬诒职业技术学校中层干部招聘公告

2016-09-05 luck_lee1101

(四)组织考察。根据报考者民主测评、面试成绩，按权重计算两项总分，根据两项总分从高到低排序，按与公开选聘职位数1：2的比例确定考察对象人 选，不足比例按实际人数确定考察对象人选。学校成立若干考察组，于2016年9月14日-15日期间对我校报考者进行组织考察，采取访谈、查阅资料等形 式，形成综合考察材料。由我校中层干部聘任委员会根据报考者的工作实绩、工作能力和水平等综合表现，对报考者进行量化打分。组织考察满分为100分，组织 考察成绩占综合总分的50%。校外报考者的组织考察，根据顺德区教育局提供的指引完成。

(五)确定拟任人选与公示。根据报考者民主测评、面试、组织考察三项成绩(占比分别为30%、20%、50%)，按权重计算综合总分。根据综合总分 从高到低排序，按与公开选聘职位数1:1的比例确定拟任资格人选，在2016年9月19日前报顺德区教育局审定后，进行任前公示，公示时间为5个工作日。 本次公开选聘的成绩保留至2018年7月31日前有效，根据需要，经我校中层干部聘任委员会审核并报顺德区教育局审定后，可供出现相应空缺职位时递补考察 与聘任。

(六)聘用。公示期满，符合条件的，结合职位需要、拟任资格人选个人意向以及统筹干部交流需要，并经学校领导班子集体讨论后，办理聘任手续，聘用期为5年，试用期1年。若出现公示有问题或自行放弃聘用等情形的，是否依次递补人选由我校中层干部聘任委员会决定。

六、其他

学校将通过教育OA发布公开选聘各环节的有关信息，及时知照广大教师，请报考者密切留意。

本公告由郑敬诒职业技术学校中层聘任工作领导小组负责解释。

原标题：顺德区郑敬诒职业技术学校中层干部公开选聘公告

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郑敬诒职业技术学校中层干部公开选聘报名表.docx

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佛山市顺德区郑敬诒职业技术学校

2016年9月2日