2019-10-10
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四、考试内容和方法
考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。
(一)笔试
笔试分为教育公共知识和学科专业知识两部分。其中教育公共知识考试内容包括教育法律法规、时政方针、教育学与教育心理学、新课程基本理论、教材教法、教师职业道德等，采用百分制计分，占笔试成绩的30%。学科专业知识考试内容为所报学科必须掌握的专业知识，学科专业知识按专业类别分类命题，采用百分制计分，占笔试成绩的70%。
笔试成绩采取百分制，按50%折算计入总成绩。
为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，最低合格分数线根据岗位招聘计划、笔试成绩，由市直机关幼儿园公开招聘工作领导小组确定。笔试成绩在菏泽市人民政府网站上公布。
笔试准考证领取时间：2019年4月29日-4月30日(上午08:00-12:00,下午14:00-17:30)。
笔试准考证领取地点：菏泽市直机关幼儿园院内(菏泽市牡丹区广福大街619号，青年湖对过)。
笔试时间：2019年5月5日上午9:00-11:30。
笔试地点：见准考证。
(三)面试
笔试结束后，由市直机关幼儿园公开招聘工作领导小组根据招聘岗位和招聘计划比例，从达到笔试合格分数线的应聘人员中，由高分到低分依次确定参加面试的人员。进入面试范围人员最后一名成绩相同者均进入面试。因弃权等原因造成的岗位空缺，在笔试合格分数线(含)以上，按照笔试成绩由高分到低分依次递补。进入面试人员达不到规定比例(1:3)的，按实有人数确定。进入面试人员名单在菏泽市人民政府网站上公布。
面试设定最低合格分数线，面试合格成绩不得低于70分。面试成绩采用百分制计分，按50%折算计入总成绩。
面试采取试讲、技能测试相结合的方式进行。
面试公告及相关事宜请应聘人员及时关注菏泽市人民政府网站。
(四)考试成绩计算
考试结束后，按笔试与面试成绩各占50%的比例计算出应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。考试总成绩在菏泽市人民政府网站上公布。
五、考察和体检
根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按不高于1:1.5的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。如最后出现2名及以上总成绩相同者，依次按面试成绩、学历层次高者、应届毕业生优先的办法确定考察人选。有考察不合格、放弃等情况的，依次递补。考察根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并按照干部人事档案工作有关规定，对考察对象的档案严格审核，对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。
对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《山东省教师资格认定体检标准》执行。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只进行1次，结果以复检结论为准。体检费用由考生承担。
应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，即为放弃。对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。
六、公示和聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在菏泽市人民政府网站和菏泽市人力资源和社会保障局网站公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，办理聘用。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。事业单位和受聘人员按规定签订聘用合同，服务期限不低于五年，确立人事关系。在受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、其他
对招聘工作中的违规违纪人员，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源
和社会保障部令第35号)进行处理。
2019年菏泽市直机关幼儿园公开招聘考试不指定笔试考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
咨询电话：0530-5310636。
监督电话：0530-5310387。
点击下载：
1.2019年菏泽市直机关幼儿园公开招聘教师岗位统计表xls
2.2019年菏泽市直机关幼儿园公开招聘教师报名登记表docx
3.2019年菏泽市直机关幼儿园公开招聘教师诚信承诺书docx
菏泽市政府办公室
2019年3月29日
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