惠州市人力资源和社会保障局2015广东惠州市实验中学附属学校招聘教职员27人公告

2015-07-23 xredued02

六、考试

(一)考试时间、地点

考试的具体时间、地点另行通知。请关注惠州市教育局网站和惠州市实验中学附属学校网站发布的公告。

(二)考试内容及范围

包括笔试(专业技能测试)、面试(含试教、综合能力测试)。其中：舞蹈、体育、足球等3个岗位不考“笔试”而考“专业技能测试”，以及“试教”、 “综合能力测试”; 信息技术的“笔试”含“上机实际操作”部分，还要考“试教”、“综合能力测试”;护理师、职员等2个岗位不考“试教”，只考“笔试”、“综合能力测试”。

1.“笔试(专业技能测试)”

(1)语文、数学、英语等3个学科各分小学和初中两类岗位。

①语文、数学、英语等3个学科的小学岗位的“笔试”主要考查应聘学科的中小学文化知识，以闭卷形式进行。

②语文、数学、英语等3个学科的初中岗位的“笔试”主要考查应聘学科的中学文化知识，以闭卷形式进行。

(2)生物、思想品德、历史、地理等4个岗位的“笔试”主要考查应聘学科的中学文化知识，以闭卷形式进行。

(3)心理教育岗位的“笔试”主要考查应聘学科的文化知识，以闭卷形式进行。

(4)信息技术岗位的“笔试”和“上机实际操作”同时进行，主要考查信息技术学科相关专业知识及技能。“笔试”以闭卷形式进行。“上机实际操作”项目与“笔试”项目合并计算为“笔试”成绩。

(5)舞蹈、体育、足球等3个岗位的“专业技能测试”主要考查应聘学科的知识及技能，参考高考形式进行。

①舞蹈的“专业技能测试”包括“综合考核”和“舞蹈专项考核”两大项。

②体育的“专业技能测试”包括“综合考核”和“体育专项考核”两大项。

③足球的“专业技能测试”包括“综合考核”和“足球专项考核”两大项。

(6)护理师岗位的“笔试”内容为医疗知识及相关综合知识，以闭卷形式进行。

(7)职员岗位的“笔试”主要考查相关综合知识，以闭卷形式进行。

2.“试教”

教师岗位的“试教”主要考查应聘学科的文化知识和技能，以讲课的形式进行。

(1)语文、数学、英语等3个学科的初中岗位，以及生物、思想品德、历史、地理、信息技术、舞蹈、体育、足球、心理教育等9个岗位的“试教”，主要考查应聘学科的中学文化知识和技能。

(2)语文、数学、英语等3个学科的小学岗位的“试教”，主要考查应聘学科的小学文化知识和技能。

3.“综合能力测试”

(1)教师岗位的“综合能力测试”主要考查教育教学等方面的知识和能力，以提问方式进行。

(2)护理师岗位的“综合能力测试”主要考查护理方面的知识和能力，以提问方式进行。

(3)职员岗位的“综合能力测试”主要考查管理等方面的知识和能力，以提问方式进行。

七、成绩的计算方式

(一)笔试(专业技能测试)划定最低入围分数线

1.语文、数学和英语等3类岗位的最低入围分数线为90分(满分为150分)。

2.生物、思想品德、历史、地理、信息技术、舞蹈、体育、足球、心理教育、护理师、教辅人员等11个岗位的最低入围分数线为60分(满分为100分)。

(二)试教、综合能力测试成绩满分均为100分，划定入围分数线均为60分。

(三)总成绩以百分制进行计算

1.语文、数学和英语等3类岗位的“总成绩”由“笔试(折算成百分制)成绩”、“试教成绩”、“综合能力测试成绩”按4:4:2的比例折算而成。

总成绩=(笔试成绩÷150%×40%)+(试教成绩×40%)+(综合能力测试成绩×20%)

2.生物、思想品德、历史、地理、信息技术、舞蹈、体育、足球、心理教育等9个岗位的“总成绩”由“笔试(专业技能测试)成绩”、“试教成绩”、“综合能力测试成绩”按4:4:2的比例折算而成。

总成绩=[笔试(专业技能测试)成绩×40%]+(试教成绩×40%)+(综合能力测试成绩×20%)

3.职员、护理师等2个岗位的“总成绩”由“笔试成绩”、“综合能力测试成绩”按6:4的比例折算而成。

总成绩=(笔试成绩×60%)+(综合能力测试成绩×40%)
 

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