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台州市人力资源和社会保障局2015下半年浙江台州职业技术学院招聘辅导员1人公告

2015-09-09 xredued05

(四)确定入围人员：按考试总成绩从高分到低分按1：1比例确定体检与考察对象，若总分出现并列，以面试成绩高者优先。体检与考察人员名单在指定网站上公布。

(五)体检与考察：体检采用《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。应聘人员不按规定时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。考察着重了解考核对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养等。

(六)公示与聘用：经体检、考察均合格的，确定为拟聘用人员并在指定网站公示，公示时间不少于7个工作日。公示期满后，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理相关手续。

五、相关事项说明

1.应聘人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起5日内向台州市人力资源和社会保障局事业单位人事管理或处台州职业技术学院人力资源部反映，以便及时纠正。

2.考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》(浙人社发〔2014〕15号)执行。

3.如有体检、考察不合格者，均不再替补。

4.拟录用人员须在2016年1月31日前取得所要求的学历、学位证书，否则不予录用。

监督电话：0576-88660088(纪委办)

六、联系方式

地址：浙江省台州市学院路788号台州职业技术学院人力资源部;

邮编：318000;

联系电话：0576-88656722 88665333;

联系人：蔡老师杨老师。

原标题：台州职业技术学院2015年下半年公开招聘辅导员公告

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台州职业技术学院

2015年9月8日