2016-07-25
luck_lee1101
根据《2016年汉中市市属部分学校公开招聘工作人员公告》的规定，现将笔试成绩和进入面试人员名单等有关事项公告如下：
一、笔试成绩
2016年汉中市市属部分学校公开招聘工作人员笔试科目成绩已与本公告同时公布，请应聘人员自行查询，详见《2016年汉中市市属部分学校公开招聘工作人员笔试成绩及进入面试人员名单》(附件1)。
二、进入面试人员名单
(一)最低控制分数线。为确保聘用人员的整体素质，划定了进入面试人员的笔试科目成绩最低控制分数线，最低控制分数线为40分。
凡笔试科目成绩低于最低控制分数线的应聘人员，不得确定为进入面试人员。
(二)确定进入面试人员名单。按照应聘人员所报考的岗位，以笔试科目成绩由高到低的顺序，按不大于招聘计划数的3倍确定进入面试人员，但笔试科目成 绩未达到最低控制分数线的，不确定为进入面试人员。按同一岗位排序出现末位笔试科目成绩并列的，并列者同时确定为进入面试人员。
进入面试人员名单，详见附件1。
三、面试
(一)面试原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准和岗位所需的资格条件，分别组织实施。
(二)面试时间、地点
面试时间：7月31日-8月3日
面试地点：汉中市龙岗学校(汉中市南郑县大河坎镇龙岗东路)。
面试分组及具体安排等事项，于面试前在汉中市人民政府网(http://www.hanzhong.gov.cn/)另行通知。
(三)面试所持证件
二代身份证原件(含有效期内的临时身份证)和加盖“汉中市人力资源和社会保障局资格审查专用章”的报名表。证件不齐者，不得参加面试。
(四)面试方式及内容
1.结构化面试
岗位：岗位代码410110、410112和410113(多个不同类别专业岗位、非教学岗位等)，不便采取说课方式进行面试。为了确保公平、公正原则，对上述岗位采取结构化面试的方式进行。面试时间为10分钟。
结构化面试内容。主要测评应聘人员的语言表达能力、应变能力、综合分析能力、逻辑思维能力和仪容、仪表等。
2.说课
岗位：除上述采取结构化面试岗位外的其它全部岗位。
说课将分专业进行。说课的科目类别，详见附件2。
说课时间：统一为10分钟。
备课时间：统一为20分钟。
说课内容。包括说教学目标、说教材、说教法、说学法、说教学程序等。在说课的过程中对其板书设计、普通话、仪容仪表等进行考察。
(五)面试成绩计算方法
面试成绩按百分制计算，保留小数点后2位，第三位小数不进行四舍五入，计算方法如下：
7名评委的打分，去掉一个最高分、去掉一个最低分，其余5名评委打分相加后的平均得分为应聘人员的面试成绩。现场公布面试成绩，应聘人员本人当场签字确认。
(六)其它事项
1.应聘人员抽签确定面试考场和面试顺序号。参加面试的应聘人员，在面试集合地点核验证件、上交手机，随机抽签确定面试考场，然后由各考场监考人员带进候考室后随机抽取面试顺序号。
2.应聘人员进入备课室及面试考场后，除备课用笔外，不得携带任何辅导材料和参考用书。
3.考场统一提供面试备课所用教材和备课专用纸。
4.面试期间实行全封密管理。
5.本次面试，我局不举办也不委托任何单位和个人举办辅导培训班及出版辅导用书。
原标题：2016年汉中市市属部分学校公开招聘工作人员笔试成绩和进入面试人员名单等有关事项的公告
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2016年汉中市市属部分学校公开招聘工作人员笔试成绩及进入面试人员名单、面试方式及说课科目类别表
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汉中市人力资源和社会保障局
2016年7月22日