河南省教育厅有关2015河南郑州航空工业管理学院招聘81人公告

2015-08-14 xredued01

(四)体检和考察

体检工作由我校组织实施，体检人员根据考试总成绩，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定，最后一名考试成绩相同的，进行面试加试。体检人员 名单在我校人事处网站公布。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(试行)》(豫教资办[2010]8号)。如体检出现不合格者，由学校决定 按报考同一招聘岗位从高分到低分的顺序依次递补。体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的 人员，经核实取消应聘资格，考察不合格不再递补。

(五)拟聘人员公示

体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单要在招聘结束后上报省教育厅，经省人力资源和社会保障厅审核后，在省人力资源和社会保障厅网站上进行公示，公示期为7个工作日。

六、聘用

经公示无异议的人员，依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续，其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。对于2015年毕业生，待毕业后取得相应毕业证、学位证后，再办理聘用手续。

七、纪律与监督

学校设立公开招聘工作纪检组。纪检组将负责监督公开招聘全过程，对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格，并报省教育厅按相应管理规定处理。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应的处理。

咨询电话：0371-60632665(航院人事处)

监督电话：0371-69691975(省教育厅人事处)

0371-69690289(省人社厅事业处)

原标题：郑州航空工业管理学院2015年公开招聘工作方案

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郑州航空工业管理学院公开招聘工作人员一览表

2015年8月13日

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