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垫江县2016年进修校遴选研训员和城区中小学遴选教师58人公告

2016-04-11 luck_lee1101


按照《垫江县干部调配工作暂行办法》(垫江委发〔2014〕11号)规定,为保证教育教学研究和城区中小学教育教学工作需要,特制定本遴选考试简章。

一、遴选名额及岗位

进修校研训员4名、城区直属中学16名、城区小学38名(见附件《垫江县2016年进修校遴选研训员和城区中小学遴选教师岗位一览表》)。

若某一遴选岗位的遴选名额与实际报名人数之比不足1︰3(会计岗位、建筑岗位、研训员岗位须达1:2),则相应递减该岗位遴选名额至规定比例;无法递减的,取消遴选。

二、遴选范围及条件

(一)遴选范围

1、城区中小学教师:县内学校(不含桂溪街道和桂阳街道辖区学校、县教委示范幼儿园)在编在岗中小学教师。

2、进修校研训员:全县教育系统在编在岗教职工。

3、下列情形,不属遴选范围:

(1)2013年9月1日以来发生违反师德规定(以调查认定的发生时间为准)或按垫教工委﹝2015﹞6号文件规定“一票否决”者;

(2)2013年9月1日以来受过刑事处罚或受党纪政纪处分或受党纪政纪处分仍在影响期内;

(3)正受党纪政纪处分、刑事处罚期间或正在接受纪律审查的人员或涉嫌违法犯罪正在接受调查未做出结论的人员。

(二)遴选条件

1、遴选城区中小学教师

(1)任教年限:在现任教学校任教3周年及以上(2013年9月1日及以前进入现工作单位任教,在教委挂职或经教委同意在学校挂职、支教时间计为编制单位工作时间)。

(2)学历:报考小学岗位为国民教育专科及以上;报考中学岗位为国民教育本科及以上。

(3)业绩:2013—2014学年、2014—2015学年,按垫教工委发﹝2012﹞15号或垫教工委发﹝2015﹞8号制定方案考核的个人业绩在本校教职工平均成绩以上。

(4)年度考核:2013年、2014年、2015年三年年度考核为合格及以上。

(5)其他条件详见《垫江县2016年进修校和城区中小学遴选教师岗位一览表》。

2、遴选研训员

(1)政治素质好,遵纪守法,作风正派,无纪律处分记录。近三年年度考核合格及以上。

(2)年龄:48岁以下(截止2016年4月11日)。

(3)任教年限:10年以上(2006年9月1日前任教)。

(4)学历:国民教育本科及以上。报考中学语文、中学数学、中学历史研训员其报考学历专业须与报考学科对口,报考文科综合研训员其报考学历专业须为文科类专业。

(5)教师资格:初中及以上教师资格证。

(6)职称:取得中级及以上职称。

(7)报考对象须有扎实的教学基本功,较强的教学指导能力、教育科研能力和组织能力,报考文科综合研训员还须有较强的写作能力。

(8)其他条件详见《垫江县2016年进修校和城区中小学遴选教师岗位一览表》。

三、遴选程序

(一)报名

报名者必须以编制单位报名,每人限报一个学校中的一个岗位。

报名时间:2016年4月12 日—13日8:00— 24:00。报名者登录http://cqdjwpzl.x9.fjjsp01.com/all/sstart!index.action网址,按网上要 求填写《垫江县2016年进修校遴选研训员和城区中小学遴选教师报名资格审查表》。

报名者须如实填写报名信息,若提供虚假、错误信息,责任自负。

报名需提交电子照片,照片规格:240×150像素,小于30KB,格式为JPG或者JPEG。

联系人:冷文明 李亚琴 74669348 74616156

(二)资格审查及现场确认

资格审查及现场确认时间:2016年4月14日上午9:00—12:00,下午2:00—5:00。

报名者持本人身份证、毕业证、教师资格证、职称证、骨干教师证(无证可提供文件)、赛课等级获奖证书原件及复印件以及网上报名后打印的《垫江县 2016年进修校遴选研训员和城区中小学遴选教师报名资格审查表》(审查表不须单位签字盖章)、学校出具年度考核、业绩考核证明等材料(材料写明该同志教 育工作年限、在本校工作年限、任教年级学科、三年年度考核结论、业绩考核要写明本人成绩和校职工平均成绩、是否同意报考,校长和经办人签字,乡镇学校教师 须经片区教管中心主任签字),到县教委现场资格确认,符合报名资格者准予报名。按照有关规定缴纳考试费。

(三)打印准考证:2016年4月15日8:00—17:00在网上打印。

(四)考试

考试分笔试、面试两项。

1.笔试

笔试时间:2016年4月16日,具体时间、地点见准考证。

笔试内容:中小学教师岗位为所报考学科段(段指小学段、初中段、高中段)学科知识;会计岗位:为会计专业知识;中学研训员岗位:为高中段学科知识 (其中文科综合研训员岗位:中学语文知识,公文知识,写作知识);职教岗位:为职高专业知识。满分100分。采取闭卷考试,答卷时间为120分钟。

2.面试

面试按各学科岗位拟遴选人数1:2比例,根据笔试加分总成绩(即:笔试加分总成绩=笔试成绩×50%+加分)从高分到低分依次确定,若最后一名出现成绩相同时,则并列进入面试。

中小学教师面试以说课方式进行,满分为100分,其中:音乐、体育、美术、计算机、建筑等学科面试为说课和技能考察,说课40分,技能考察为60分;

会计岗位面试内容为技能考察,满分为100分;

研训员面试:中学研训员面试为说课和现场答辩、制定教研活动方案,满分为100分,其中:说课50分,现场答辩30分,教研活动方案20分;文科综合研训员面试为现场答辩、制定教研活动方案,满分为100分,其中:现场答辩60分、制定教研活动方案40分。

面试成绩当场公布,说课前备课30分钟,说课时间为10分钟。

说课内容为所报考学科(即小学段、初中段、高中段,中学研训员纳入高中段)教材内容,面试具体内容在面试前临时确定。

面试时间地点:另行通知。不按规定时间和地点参加笔试、面试者视为自动放弃。

因自愿放弃面试或其它原因取消面试资格者,不予递补。凡参加面试后的人员不得放弃本次遴选面试后各个环节的资格。

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