2016-04-12
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5、技能测试和专业测试
技能测试、专业测试时间和地点详见专业加试通知书。技能测试、专业测试按照省教育厅自行制定的办法执行。技能测试成绩合格线为60分(总分100分),专业测试成绩合格线为50分(总分100分)。
6、总成绩
新世纪实验幼儿园:总成绩按笔试成绩占30%、面试成绩占50%、技能测试成绩占20%的比例计算。
省教育考试院:总成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占10%、专业测试成绩占40%的比例计算。
四、聘用
考试结束后,根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩,在各单项考试(测试)合格人员中,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体 检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时,由招聘单位决定是否递补人员参加体检。
对体检合格人员由用人单位组织考核,并根据考核和体检结果,确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站、江苏教育网公示 7个工作日,公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、毕业院校、现工作单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
对公示无异议人员,经省人力资源和社会保障部门备案后,由单位为其办理有关聘用手续,并与其签订聘用合同。聘用审批后不再进行递补。初次就业的聘用 人员试用期为12个月,其他聘用人员实行6个月试用期,试用期满考核合格,予以定岗定级;考核不合格者,取消聘用资格,解除聘用合同。
五、招聘政策咨询
招聘单位负责回答此次招聘政策咨询。
(1)新世纪实验幼儿园
咨询电话:025-86271700
联 系 人:曹仙。
(2)省教育考试院
咨询电话:025-83235819
联 系 人:李冬梅。
六、招聘工作监督
江苏省纪律检查委员会、省监察厅驻省教育厅纪检组、监察室对此次招聘工作进行纪律监督。
厅纪检监督电话:025-83335134。
七、招聘工作举报
江苏省教育厅、江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。
1、江苏省教育厅
举报信箱:wangyh@ec.js.edu.cn
举报电话、传真:025-83335537。
2、江苏省人力资源和社会保障厅
举报信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn
举报电话、传真:025-83314795。
原标题:江苏省教育厅直属事业单位2016年公开招聘工作人员公告
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江苏省教育厅
2016年4月11日