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安徽徽州区教育局2016年编外幼儿园教师招聘公告

2016-06-13 luck_lee1101


根据学前教育发展需要,现就徽州区教育局面向社会公开招聘编外幼儿教师有关事项公告如下:

一、招聘原则与方式

(一)坚持公开公平,竞争择优的原则。

(二)采取考试、考察相结合的方式。

二、招聘计划

2016年徽州区教育局公开招聘编外幼儿教师7名(详见附件1)。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)热爱教育事业,具有良好的职业道德。遵纪守法,无不良行为记录;

(三)具备相应的教师资格和学历要求;

(四) 年龄在30周岁以下(1985年6月1日以后出生);

(五)身心健康,能适应岗位要求;

(六)符合招聘岗位所需的其他资格条件。

有下列情形之一的人员,不得报考:

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

(三)现役军人;

(四)经政府教育部门、人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(六)法律规定不得参加报考的其他情形人员。

四、招聘程序及办法

(一)发布公告

徽州区教育局于2016年6月12日在中国徽州网(http://www.huizhouqu.gov.cn/)、徽州区人力资源和社会保障局网 (http://www.ahhz.gov.cn:86/qz021/)、徽州教育网(http://www.ahhz.gov.cn:88/jyj/) 及相关媒体上统一发布招聘公告。考务等其它有关信息,将陆续在徽州教育网发布,请考生登录网站查询、查阅。

(二)报名及资格审查

1、报名方式、时间和地点

报名采取现场报名的方式进行。报名时间为2016年6月20日至6月24日(每天上午8:00-11:30,下午2:30-5:30)。报名地点在徽州区教育局(文峰路43号)三楼办公室。

2、报名有关事宜

报考人员按招聘公告公布的时间,持本人有效居民身份证、毕业证书、幼儿教师资格证书等材料原件和复印件及《徽州区教育局公开招聘编外幼儿教师报名表》(见附件2),近期1寸同底免冠正面照片3张,到徽州区教育局办公室办理报名手续,如实填写报名表。

2016年全日制应届毕业生,尚未取得毕业证书的人员,须提供《高校毕业生就业推荐表》和学生证原件及复印件;2016年非全日制学历教育毕业生, 尚未取得毕业证书的人员,须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2016年毕业,已修完教学计 划规定全部课程,各科成绩合格,毕业证书待发”的书面证明和各科“成绩单”及有关证件材料原件和复印件。

上述人员中,属已具备教师资格认定条件且参加2016年春季教师资格认定在2016年7月底前可取得幼儿教师资格证书的人员,可凭市、县(市、区)教师资格认定机构出具的包含姓名、身份证号码及幼儿教师资格证书号码的书面证明办理报名手续。

根据安徽省财政厅、安徽省物价局财综〔2013〕2568号文件规定,对通过资格审查的报考人员按每人每科45元的标准收取笔试费用(两科共90元)。

报考人数与招聘岗位计划数之比应不低于2:1,若不足开考比例,则相应减少招聘计划数。

招聘计划数如有变化,将于2016年6月28日在徽州教育网发布,由应聘人员自行查看,不再另行通知。

五、笔试

笔试工作由徽州区教育局负责组织实施。

(一)笔试科目、考试内容和成绩统计

笔试分《公共基础知识》和《专业知识》两科目,每科满分100分。

《公共基础知识》考试的主要内容:综合常识、写作、职业能力测试、2016年1—6月份时事政治。

《专业知识》考试的主要范围:《幼儿教育学》、《幼儿心理学》、《幼儿卫生学》、《幼儿园教育指导纲要》、《3-6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》。

按《公共基础知识》占40%、《专业知识》占60%比例合成笔试成绩(计算时保留到小数点后两位,小数点第三位四舍五入。下同)。

设定笔试最低控制分数线。笔试合成成绩及《专业知识》成绩均达到55分及以上的,方可进入下一轮面试 。

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