吉安市人力资源和社会保障局有关2015暑期江西吉安师范附属小学教师选调6人公告（面向社会）

2015-08-09 xredued01

根据选调岗位数，按考试合成总成绩从高分到低分等额确定体检对象(试教成绩须达到70分及以上方可列入)。如应聘人员考试成绩合成后出现同分的现 象，以试教成绩的高低确定体检对象。体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》(赣教发〔2010〕09号)。如因考生自动放弃或体检 不合格等原因出现的空额，再按照考试合成总成绩从高分到低分的原则依次递补。

(四)考察、公示

体检合格者进入考察，考察工作由选调学校会同市教育局组织实施，主要考察拟选调教师的德才表现以及有无违法违纪行为。根据考察结果，由市教育局确定 拟选调人员名单，并在吉安市人力资源和社会保障局网、吉安教育网予以公示，公示时间为7天。如有举报经查属实者，取消其选调资格，并按考试合成总成绩从高 分到低分依次递补。

六、办理选调手续

经考察公示后的合格人选，报市人力资源和社会保障局审批后，根据学校编制余额情况，按照考试合成总成绩从高分到低分，先上编语文教师岗位2名、数学 教师岗位1名，余下的3名选调教师待学校空编后，再按照考试合成总成绩从高分到低分，先上语文教师岗位后上数学教师岗位的原则依次上编。

凡被正式选调的教师按相关程序直接办理编制、工资等调入手续，选调学校与受选调教师签订聘用合同，服务期不少于5年。所有选调人员的工资、福利待遇均按国家有关政策规定执行。

七、咨询、监督举报电话

1.咨询电话

吉安师范附属小学联系人：8238682 陈老师13907969922

吉安市教育局人事科：8224865

2.监督举报电话

吉安市教育局监察室：8230975

原标题：吉安师范附属小学2015年暑期面向社会公开选调教师公告

吉安市教育局

吉安市人力资源和社会保障局

2015年8月7日

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